24 ноября 2022

Нужно ли в трудовой книжке делать записи о приостановлении трудового договора в связи с мобилизацией и его возобновлении - разъяснения Минтруда

Законодательство России

Действие трудового договора с мобилизованным работником приостанавливается на период прохождения им военной службы и возобновляется в день выхода работника на работу. Внесение в трудовую книжку сведений о приостановлении трудового договора и его возобновлении действующими нормативными правовыми актами не предусмотрено.

Письмо Министерства труда и социальной защиты РФ от 2022-11-22 № 14-2/ООГ-7236 О внесении записей в трудовую книжку мобилизованного сотрудника

Документ представлен в Системе ГАРАНТ.

Получите полный доступ к Системе ГАРАНТ бесплатно на 3 дня по ссылке